Відповідно до вимог Постанови Кабінету Міністрів України від 19 березня 2022 р. №333 «Про затвердження Порядку компенсації витрат за тимчасове розміщення (перебування) внутрішньо переміщених осіб» компенсація надається фізичним особам – громадянам України, які є власниками житла або їх представниками, наймачами (орендарями) житла державної або комунальної власності, спадкоємцями, які прийняли спадщину, і безоплатно розміщували у своїх житлових приміщеннях, внутрішньо переміщених осіб, крім осіб, з якими вони пов’язані родинними відносинами, споріднення яких засноване на шлюбі та кровному рідстві (чоловік, дружина, батько, мати, діти, онуки, зокрема повнолітні) (далі – особи, що розмістили внутрішньо переміщених осіб), для покриття витрат, пов’язаних з безоплатним розміщенням внутрішньо переміщених осіб.

Одночасно інформуємо, що форми заяви особи, що розмістила внутрішньо переміщених осіб, про отримання компенсації витрат та повідомлення про безоплатне розміщення внутрішньо переміщених осіб або зміну переліку осіб, розміщених у житловому приміщенні оприлюднені за посиланням: https://cnap.rada.te.ua/services/list?view=service&id=434

18 грудня 2024 на засіданні виконавчого комітету міської ради прийнято рішення щодо перенесення робочих днів. Рішення прийняте з метою раціонального використання робочого часу та створення сприятливих умов для святкування Різдва Христового (25 грудня 2024 року) та Нового року (1 січня 2025 року).

Зокрема, у 2024-2025 роках перенесено наступні робочі дні:

  • середа, 25 грудня 2024 року — на суботу, 28 грудня 2024 року;
  • середа, 1 січня 2025 року — на суботу, 4 січня 2025 року.

Виконавчий комітет рекомендує керівникам підприємств, установ і організацій міста Тернополя перенести робочі дні відповідно до зазначеного рішення.

          Обласною військовою адміністрацією проводиться робота щодо актуалізації Стратегії розвитку Тернопільської області на 2021-2027 роки, що зумовлено необхідністю її приведення у відповідність із Державною стратегією регіонального розвитку на 2021-2027 роки, врахуванням загальнодержавних пріоритетів, наслідків повномасштабної збройної агресії Російської Федерації проти України та їх впливу на територіальні громади, а також на усі галузі життєзабезпечення, заходів щодо повноцінної євроінтеграції України на шляху вступу до Європейського Союзу.

           З метою залучення до цієї роботи широкого кола зацікавлених осіб та врахування їх інтересів до 20 листопада 2024 року проводиться опитування щодо пріоритетів регіонального розвитку до 2027 року.

Опитування для бізнесу:

https://docs.google.com/forms/d/1XtF5YPZ0tpQbG8kylCTUhjppD6zfw8ofdUBGzWI5rQI/edit

Опитування для мешканців:

https://docs.google.com/forms/d/1mXX9HiVdLi3OXxgKElZHbFDe57712W_G5p0LfuKvNy4/edit

Опитування для ВПО:

https://docs.google.com/forms/d/1LKnv59L0lOqF-IXGxpXqROnABHu0TeYYlUzN4dWdGsI/viewform?edit_requested=true

Заздалегідь вдячні за співпрацю та участь у актуалізації головного стратегічного документу регіону.

Координатором з актуалізації Стратегії та підготовки проєкту Плану заходів визначений департамент економічного розвитку і торгівлі облдержадміністрації. У разі наявності питань або пропозицій звертайтеся за тел.: (0352) 52 24 43 або на e-mail: Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. Вам потрібно увімкнути JavaScript, щоб побачити її..

У Тернополі активно проводяться два опитування: одне серед мешканців громади, інше - серед представників бізнесу. Ці опитування є анонімними і проводяться Робочою групою з розроблення проєкту Стратегії розвитку Тернопільської міської територіальної громади.

Метою опитування мешканців та мешканок в межах розробки Стратегії є виявлення основних проблем, які, на думку мешканців, існують у громаді, а також окреслення перспектив її розвитку в майбутньому. Опитування доступне за посиланням.

Опитування  представників бізнесу проводиться для оцінки підприємницького клімату, визначення актуальних проблем та перспектив розвитку бізнесу у громаді. Опитування доступне за посиланням.

Ваша думка є важливою та буде врахована при визначенні пріоритетних завдань та шляхів розвитку громади.